Hoe BAM Schiphol draaiende houdt
Bouw jij mee aan een duurzamer Schiphol? Onder die noemer zocht en zoekt bouwgigant BAM iedere dag nieuwe mensen. Want met een tekort aan timmermannen, technisch specialisten en projectmedewerkers is het personeelstekort groot in de bouwsector. Dankzij een slimme samenwerking met DPG Media wist BAM juist die mensen te vinden die ze nodig hadden én hun naamsbekendheid als werkgever te vergroten.
De uitdaging
Voor een groot project op Schiphol was BAM op zoek naar nieuwe collega’s voor cruciale functies, zoals technische specialisten en projectmedewerkers. Het is lastig om deze profielen in de regio te vinden, door de hoge vraag naar technisch personeel en de sterke concurrentie. De uitdaging: BAM juist in deze omgeving neerzetten als aantrekkelijke werkgever.
We vertellen het verhaal van BAM in de regio
Schiphol is een plek die nooit stilstaat, met duizenden reizigers die elke dag de luchthaven passeren. BAM speelt hierbij een cruciale rol, wat het tot een topwerkgever maakt. Dat moesten we meer mensen in de regio laten weten.
Met verhalen over BAM op Indebuurt en in alle regionale edities van het Algemeen Dagblad brachten we het bedrijf op een natuurlijke manier onder de aandacht, via betaalde content die als redactioneel verhaal werd gepresenteerd. Zo konden mensen in de regio zien wie BAM is, wat ze doen en waarom het een interessante werkgever is. Extra opvallende beeld- en videoadvertenties ( zoals Seamless Image XL en Seamless Video XL) zorgden ervoor dat het bericht breed werd opgemerkt.
Voor conversie zetten we een Seamless Carousel in met retargeting, zodat geïnteresseerden direct kunnen reageren of de vacatures kunnen bekijken. Daarnaast plaatsten we vacatures op Nationale Vacaturebank en Intermediair om de juiste technische kandidaten te bereiken.
Het resultaat
BAM kan weer vol aan de slag op Schiphol! Dankzij de campagne zijn onmisbare posities succesvol ingevuld met gekwalificeerde vakmensen. Met dit team zorgt BAM voor het technisch beheer van de luchthaven én werkt het aan ver- en nieuwbouw om Schiphol klaar te maken voor de toekomst.
De campagne was niet alleen succesvol in het bereiken van de doelgroep, maar zorgde er ook voor dat deze doelgroep daadwerkelijk solliciteerde. De vacatures presteerden boven de benchmark, met gemiddeld vier sollicitatieklikken per vacature.
De onderstaande resultaten tonen het percentage waarmee de onderdelen boven benchmark presteerden:
+10%
Seamless Image XL
+10,5%
Seamless Video XL
+21%
Seamless Carousel
Een vergelijkbare uitdaging?
We denken graag met je mee over een oplossing die écht werkt. Onze aanpak is altijd afgestemd op jouw doelen, branche en uitdagingen. Neem gerust contact met ons op!