Brandweerman vacatures in de branche Overheid of Non-profit

Toetser Jeugdbrandweer

Plaats Nederland

Reageer voor 01-06-2026

Opleidingsniveau Anders

Aantal uur 0 uur

Dienstverband Vrijwillig

Open

(1 dag per jaar)

De Stichting Jeugdbrandweer Nederland (JBNL) is op zoek naar nieuwe toetsers om vanaf het seizoen 2026 het huidige bestand van toetsers te kunnen vergroten. Op dit moment vertegenwoordigt JBNL de belangen van circa 150 jeugdbrandweerkorpsen en organiseert voor hen de wedstrijden en toetsen.

Wij verwachten dat door toenemende werkdruk bij de (jeugd-)brandweer en leeftijdsverloop het aantal toetsers zal afnemen. Om hierop te anticiperen heeft het bestuur de ambitie om het huidige aantal toetsers te vergroten. Meer informatie over de jeugdbrandweer, de missie, visie, activiteiten en wedstrijden kun je vinden op www.jeugdbrandweernederland.nl

Wij vragen

• affiniteit en betrokkenheid met jeugd en jeugdbrandweer
• aantoonbare sociale en didactische kwaliteiten in de omgang met jongeren in de leeftijdscategorie van circa 12 tot en met 18 jaar
• grondige kennis van het aflegsysteem Lage-druk en de materialen, knopen, ladderplaatsen, slang opvoeren naar een verdieping, kleine blusmiddelen, opzetstuk plaatsen, de inzet van kleine blusmiddelen op basis van de lesstof junioren en aspiranten
• inzetbaarheid op de eerste zaterdag van november te Geldermalsen
• ten minste een LBO werk- en denkniveau
• bij voorkeur minimaal in het bezit van een diploma manschap of studerend hiervoor
• bij voorkeur actief als brandweerman/vrouw. Ook brandweer-opgeleiden die werkzaam zijn of recent zijn geweest in een aanverwante organisatie kunnen reflecteren!
• voor brandweerpersoneel: toestemming van de regio coördinator jeugdbrandweer (RCJB-lid)
• het zijn van jeugdleider bij een jeugdkorps of zelf jeugdlid zijn geweest is een pré

Wij bieden

• een reiskostenvergoeding a 0,35 cent voor de gemaakte kilometers met je privéauto
• een aansprakelijkheidsverzekering tijdens de uitvoering van je functie loopt voor brandweerpersoneel via de brandweerregio en voor externe via JBNL
• waardering en erkenning voor je bijdrage aan 'the next generation fire fighters
'

Nadere informatie omtrent deze functie kun je inwinnen bij de plv. Algemeen de heer of de heer Yord Noorman .

Je kunt je sollicitatie doen door een kort berichtje en CV te mail aan of . De selectiegesprekken plannen we in overleg met geselecteerden. Hierna volgt voor

de benoembare kandidaten een korte scholing, ten minste een dag stage en een beoordeling alvorens je zelf aan de slag kunt. Bij de selectie kan door JBNL voor referentie navraag worden gedaan bij het jeugdbrandweer- korps of de regio coördinator.