Data-, Telecomspecialist vacatures in Delft

Select which cookies you accept

Strictly necessary

The Company career site

People & HR · Antwerpen · Hybrid

Talent Acquisition Specialist

Apply for this job

& The Way

Hi there, welkom bij ! Als bruisende, internationale IT-scale-up ondersteunen we accountants, bedrijven en ondernemers om hun boekhouding efficiënter, eenvoudiger én leuker aan te pakken. En om dat mogelijk te maken? Wel, daar zoeken we kick-ass collega's voor om ons ambitieus, goedlachs en levendig team van toppers te vervolledigen!

Zeg nu zelf: dat klinkt als iets voor jou, toch?!

Een aan in hart en nieren

Gedreven, enthousiast en met een klein hoekje af: het durft al wel eens te bruisen in onze hippe kantoren in Antwerpen & Rotterdam. And that's the way we like it! We zijn hongerig om resultaten te boeken, nemen onze verantwoordelijkheden op, steunen elkaar door dik en dun en focussen ons voortdurend op de innovatieve toekomst.

Alles kan beter en… daar kan jij je steentje gegarandeerd aan bijdragen!

Waarden die het waard zijn

Bij zetten we onze medewerkers met stip op één. Samenhorigheid, authenticiteit en gezamenlijke schwung: daar gaan we voor. Dag in, dag uit! We kiezen dan ook bewust collega's die sterk aanleunen bij onze kernwaarden:

Entrepreneurial - Durven, doen en doorgaan. Bij stimuleren we voortdurend innovatie, zelfontplooiing en initiatief.

Responsible - We vormen allemaal onmisbare schakels binnen en zijn ons bewust van onze verantwoordelijkheid.

Dedicated - Betrokken, behulpzaam en vol passie: als één hecht team gaan we steeds 'the extra mile'.

Inclusive - Met z'n allen omarmen we elkaars diversiteit in een gelijkwaardige, vlakke bedrijfsstructuur.

Bon, genoeg over ons: hoog tijd om over te gaan naar jouw rol in onze organisatie! Let's go!

Jouw rol binnen

Jij bent dé gatekeeper over onze -cultuur en -waarden! Je belangrijkste verantwoordelijkheden zijn:

• Het leiden, monitoren en optimaliseren het wervingsprocessen voor het kantoor in België door het ontwerpen en implementeren van de algemene wervingsstrategie voor verschillende afdelingen;

• Het opbouwen van een talent pipeline door ook actief te searchen, selecteren en actief benaderen van mogelijk interessante kandidaten;

• Het organiseren en voeren van een eerste kennismakingsgesprek met kandidaten;

• Het opstellen, plaatsen en bewerken van onze vacatures;

• Het maken van joboffers en contact onderhouden met de relevante stakeholders;

• Zorgen voor een optimale candidate experience door sterke relaties met kandidaten op te bouwen;

• Het verzamelen en analyseren van recruitment data en nuttige HR metrics;

• Bijdragen aan de Employer Branding door op te treden als dé -ambassadeur op bijvoorbeeld beurzen, events en richting universiteiten;

• Het opbouwen van een netwerk op de talentenmarkt voor de verschillende functietypes;

• Het beheren van ons ATS (Applicant Tracking System);

• Stakeholder management op het gebied van recruitment;

• Nauwe samenwerking met het hele People team (HR team) waar je ook actief meedenkt en werkt aan huidige uitdagingen binnen HR.

Job requirements - ben jij de uitverkorene?

We zoeken een ervaren Recruitment Lover die op een professionele, ondernemende en creatieve manier de Talentenmarkt benadert.

Jouw profiel ziet er als volgt uit:

• Je hebt een afgeronde bachelor- en of masteropleiding en minimaal 2 jaar werkervaring in werving en selectie;

• Je hebt een visie en passie voor recruitment.

• Je hebt een zeer goede kennis van het Nederlands en hebt een goede kennis van Engels. Een goede kennis van het Frans is een plus;

• Mensen omschrijven je als pro-actief, professioneel, enthousiast, teamgericht en gepassioneerd. Verder heb je goede communicatie skills en ga je als recruiter op een confidentiële en betrouwbare manier te werk. Daarnaast ben je iemand die ownership en verantwoordelijkheid neemt over lopende projecten.

• Geloof je rotsvast in digitalisering en heb je een interesse in een Software as a Service omgeving? Bonuspoints!

Very important: what's in it for you?

• Een voltijds contract met een compensatiepakket vol aantrekkelijke extralegale voordelen.

• Jaarlijkse opleidingsbudgetten om je volledig te steunen in je persoonlijke en professionele groei en ambitie.

• Flexibiliteit, glijdende uren en hybride werkmogelijkheden.

• Een groeiende, ambitieuze, dynamische en toonaangevende omgeving die deel uitmaakt van het internationale Visma-merk.

• Een hypermodern, gloednieuw, creatief en stimulerend kantoor in Antwerpen.

• Collegialiteit met de grote 'C'! Ownership, initiatief en gezelligheid gegarandeerd.

• Kantoren in Rotterdam, Barcelona en Antwerpen: lekker divers en internationaal!

Department People & HR Locations Antwerpen Remote status Hybrid Sub Category HR Application deadline 31 March, 2026 Competencies Recruitment Company The Company BV

People & HR · Antwerpen · Hybrid

Talent Acquisition Specialist

Career site

• Meet the team
• Data & privacy

Already working at The Company?