Productieleider vacatures in de branche Media, Uitgeverijen of TV

Amsterdam - Voor LINDA. Zijn wij per direct op zoek naar een flexibele en enthousiaste producer die weet van aanpakken en goed kan organiseren.

Wat ga je doen?

We zoeken iemand die een kei is in het boeken/regelen van fotografen, stylisten, visagisten, locaties, catering, vervoer (zo nodig in het buitenland) en koeriers voor alle fotoshoots die we maken voor LINDA., LINDA.loves en LINDA.vakantieboek. Je bent verantwoordelijk voor de onderhandeling en prijsafspraken met team en management. Je bewaakt deadlines en agenda’s, verzamelt team- en verkoopinformatie en houdt de budgetten van de producties in de gaten. Je onderhoudt de contacten met management en agenten en handelt declaraties af. Daarnaast zorg je dat de beelden op tijd binnenkomen en op de juiste plek in het systeem gezet worden. Ook denk je mee over de inhoud van het magazine en bent actief aanwezig bij brainstorms.

LINDA.

DPG Media is het toonaangevende mediabedrijf achter het merk LINDA. Inmiddels is het merk LINDA. uitgegroeid van magazine tot een vooruitstrevend crossmediaal merk met verschillende onderdelen. Je kent ons: LINDA.magazine, LINDA.nl, LINDA.mini, L’HOMO, LINDA.meiden, de app, socials, podcasts. Wij zijn er voor miljoenen vrouwen in Nederland. Met humor, lef en stijl.

Wie zoeken wij?

• Je bent nieuwsgierig, zelfstandig, resultaatgericht en durft te zeggen wat je denkt.

• Je bent stressbestendig, kunt goed multitasken en draait je hand niet om voor deadlines.

• Soms in de avonduren of het weekend werken is geen probleem voor jou.

• Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.

• Je bent sociaal, een teamspeler en goed in staat samen te werken met verschillende

• disciplines.

• Je kunt creatief denken en handelen.

• Je hebt minimaal een mbo-opleiding afgerond.

• Én minstens een jaar werkervaring als producer.

• Het is een plus als je werkervaring bij een magazine hebt.

LINDA. is onderdeel van DPG Media. Als hét grootste mediabedrijf van Nederland staan we open voor alle talent in de maatschappij. Wij roepen kandidaten met een diverse achtergrond in de breedste zin van het woord dan ook op om te solliciteren voor deze functie. Juist door de verschillen tussen collega's ontstaan verrassende inzichten en innovatieve oplossingen. En dat past dan weer heel erg goed bij ons als organisatie. We zijn benieuwd wie jij bent en welke kwaliteiten en ervaring jij meebrengt.

LINDA. biedt

• Een salaris passend bij jouw kennis en werkervaring.

• Een 36-urige werkweek.

• Schaal PU2 van de CAO Publiekstijdschriftenjournalisten.

• Een bruisende werkplek in Amsterdam (Mediavaert), waar je wordt omringd door mediamakers van kranten, magazines en podcasts.

• Een NS-business card.

• De flexibiliteit om deels thuis te werken.

• Een fijn restaurant voor een gezonde en gevarieerde lunch.

• Gezellige borrels, teamuitjes en ons legendarische personeelsfeest.

• Gratis sportfaciliteiten en vrij gebruik van onze eigen in-house gym.

• Ruimte om je te ontwikkelen, zowel in het werk als via cursussen en webinars van onze DPG Academy en DPG Campus.

• De flexibiliteit om je culturele feestdagen naar eigen voorkeur in te richten.

Nog meer redenen om bij DPG Media te willen werken

Bij DPG Media werken we voor meer dan 90 sterke nieuwsmerken, magazines, televisieprogramma’s, radiostations en online services zoals Qmusic, NU.nl, Tweakers, Libelle, VTM en meer. We bereiken maandelijks ruim 90% van de Nederlanders en 8 op de 10 Vlamingen. We bieden je een professionele werkomgeving waarin we vrijheid enorm belangrijk vinden. We geven je alle ruimte om aan je toekomst te werken door het aanbieden van workshops en trainingen. Voel je vrij om bij ons ondernemer, leerling en teamspeler te zijn, en vooral om jezelf te zijn. Bij DPG Media is iedereen welkom. Dus solliciteer, wat je achtergrond ook is. Er staan ruim 5.500 slimme collega’s te popelen om je op te nemen in een team, of dat nou een projectteam, een pubquizteam of een sportteam is.

Ontdek wat wij je te bieden hebben. En, als je toch bezig bent, vind je ons ook op LinkedIn en Instagram.

Solliciteren en dan?

Ben jij enthousiast geworden? Stuur dan voor 7 maart  je cv en een korte motivatie via de link in de vacature. Je krijgt binnen twee weken na ontvangst van je sollicitatie een reactie.

Onze recruiters doen goed werk en hebben geen hulp nodig van externe partijen bij het vinden van onze nieuwe collega.