Gezondheidszorg of Welzijn vacatures in Ewijk

24

Tijdelijk - vast dienstverband

Het Maanderzand gaat uitbreiden daardoor ontstaat er ruimte voor een 2e

Teamleider Welzijn

( vanaf 24 uur per week)

Het Maanderzand is een warme en hartelijke organisatie in Ede die zowel intramurale- als extramurale zorg aan bewoners in de wijk biedt. Wij zijn kleinschalig, betrokken, vernieuwend en leven en werken vanuit onze christelijke identiteit. Klanttevredenheid, medewerkerstevredenheid en kwaliteit staan hoog in ons vaandel.

We werken binnen Het Maanderzand met een hecht en vast team van EV-ers Welzijn, medewerkers- en assistenten Welzijn en vrijwilligers. We werken op verschillende locaties. Recent zijn we ook gestart in ons nieuwe gebouw. Dat verlangt veel energie. Dat betekent veel zoeken en elkaar helpen. In de zomer van 2027 wordt het tweede deel van onze nieuwbouw opgeleverd. Dat betekent een grote stap voorwaarts! Nog meer plek, ruimte en aandacht voor welbevinden en welzijn vanuit de visie: Boven slapen, beneden wonen.

Werken bij Het Maanderzand betekent werken bij een organisatie met de lieve en leuke vaste medewerkers in teams met maximale betrokkenheid. Niet voor niets zijn wij door onze medewerkers al voor het vierde jaar bekroond met het keurmerk Beste Werkgever.

Huiselijk & Vertrouwd

Functie:

• Je geeft leiding;
• Je inspireert;
• Je biedt structuur;
• Je maakt plannen voor de zomer van 2027;
• Je bent een baken in woelige tijden;
• Je vervangt je collega Teamleider Welzijn tgv ziekte;
• Je bent duidelijk, regelt en regisseert;
• Je werkt graag en van harte samen met je collega teamleider Welzijn, jullie maken samen goede afspraken over werkverdelingen;
• Je werkt nauw samen met de EV-ers Welzijn en alle andere teamleden;
• Je bent lid van het MT (BT&CO) en werkt nauw met hen samen;
• Je legt verantwoording af aan en ontvangt leiding van de RvB.

Wat wij bieden

• Een aanstelling vanaf 24 uur per week;
• Een contract van een jaar met uitzicht op vast;
• Een functie binnen een organisatie die volop in beweging is, die ruimte geeft en werkt vanuit vertrouwen;.
• De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO VVT, schaalnummer 50 (minimaal 3.471,46 tot maximaal 4.659,42 bruto per maand op fulltime basis).

Wat wij vragen

• Je bent in het bezit van MBO4/HBO diploma;
• Je hebt ervaring binnen welzijn;
• Je hebt leidinggevende ervaring;
• Je kan methodisch werken en hebt kennis van de zorg;
• Wij vragen alle nieuwe medewerkers om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) die niet ouder is dan 3 maanden op de datum van indiensttreding en twee referenties.

Voor meer informatie kun je contact opnemen met , Raad van Bestuur .