Handel of Groothandel vacatures in Overveen

Stap in de wereld van Nelson

Als allround HR Medewerker ben je een belangrijke schakel binnen onze organisatie. Je zorgt dat alles rondom HR goed geregeld is en ondersteunt leidinggevenden en collega's met jouw kennis en ervaring.

Je maakt onderdeel uit van een klein en energiek HR team in een informeel en ambitieus bedrijf. Binnen ons team vinden we hard werken, maar vooral ook humor, transparantie en open- en eerlijkheid erg belangrijk. Op onze afdeling heerst er een hechte en persoonlijke sfeer. Binnen dit team van 4 collega's krijg je de ruimte om mee te denken in én vorm te geven aan de verdere professionalisering van HR.

Jij staat stevig in je schoenen en weet jouw eigen werkgebied goed te bewaken. Je bent het eerste aanspreekpunt voor onze filialen op het gebied van HR gerelateerde vraagstukken en bent daarbij zelf verantwoordelijk voor alle voorkomende HR werkzaamheden ten behoeve van de aan jouw toebedeelde regio's. Daarbij ga je professioneel en zorgvuldig om met vertrouwelijke informatie. Daarnaast ontzorg je de HR adviseur en HR Manager bij diverse werkzaamheden en ben je altijd bereid om jouw collega's te ondersteunen.

Korte samenvatting van jouw werkzaamheden:

• Je voert de volledige administratie ten behoeve van in-, door- en uitstroom: contracten, mutaties, digitale personeelsdossiers, verlof- en verzuimregistratie;
• Je ziet toe op de juiste toepassing van de cao;
• Je regelt een soepele onboarding van nieuwe collega's: documentatie, toegang tot systemen, ondersteuning bij introductiedag;
• Je beantwoordt vragen van medewerkers over arbeidsvoorwaarden, verlof, procedures;
• Je hebt een nauwe samenwerking met de salarisadministratie;
• Bewaken van acties en deadlines, zoals contractverlengingen, jubilea en pensioneringen;
• Je denkt mee over de verdere ontwikkeling van het HR-beleid.

Stap in de wereld van Nelson

Als allround HR Medewerker ben je een belangrijke schakel binnen onze organisatie. Je zorgt dat alles rondom HR goed geregeld is en ondersteunt leidinggevenden en collega's met jouw kennis en ervaring.

Je maakt onderdeel uit van een klein en energiek HR team in een informeel en ambitieus bedrijf. Binnen ons team vinden we hard werken, maar vooral ook humor, transparantie en open- en eerlijkheid erg belangrijk. Op onze afdeling heerst er een hechte en persoonlijke sfeer. Binnen dit team van 4 collega's krijg je de ruimte om mee te denken in én vorm te geven aan de verdere professionalisering van HR.

Jij staat stevig in je schoenen en weet jouw eigen werkgebied goed te bewaken. Je bent het eerste aanspreekpunt voor onze filialen op het gebied van HR gerelateerde vraagstukken en bent daarbij zelf verantwoordelijk voor alle voorkomende HR werkzaamheden ten behoeve van de aan jouw toebedeelde regio's. Daarbij ga je professioneel en zorgvuldig om met vertrouwelijke informatie. Daarnaast ontzorg je de HR adviseur en HR Manager bij diverse werkzaamheden en ben je altijd bereid om jouw collega's te ondersteunen.

Korte samenvatting van jouw werkzaamheden:

• Je voert de volledige administratie ten behoeve van in-, door- en uitstroom: contracten, mutaties, digitale personeelsdossiers, verlof- en verzuimregistratie;
• Je ziet toe op de juiste toepassing van de cao;
• Je regelt een soepele onboarding van nieuwe collega's: documentatie, toegang tot systemen, ondersteuning bij introductiedag;
• Je beantwoordt vragen van medewerkers over arbeidsvoorwaarden, verlof, procedures;
• Je hebt een nauwe samenwerking met de salarisadministratie;
• Je ondersteunt bij verzuimtrajecten;
• Bewaken van acties en deadlines, zoals contractverlengingen, jubilea en pensioneringen;
• Je denkt mee over de verdere ontwikkeling van het HR-beleid.

Stap in de wereld van Nelson

Als allround HR Medewerker ben je een belangrijke schakel binnen onze organisatie. Je zorgt dat alles rondom HR goed geregeld is en ondersteunt leidinggevenden en collega's met jouw kennis en ervaring.

Je maakt onderdeel uit van een klein en energiek HR team in een informeel en ambitieus bedrijf. Binnen ons team vinden we hard werken, maar vooral ook humor, transparantie en open- en eerlijkheid erg belangrijk. Op onze afdeling heerst er een hechte en persoonlijke sfeer. Binnen dit team van 4 collega's krijg je de ruimte om mee te denken in én vorm te geven aan de verdere professionalisering van HR.

Jij staat stevig in je schoenen en weet jouw eigen werkgebied goed te bewaken. Je bent het eerste aanspreekpunt voor onze filialen op het gebied van HR gerelateerde vraagstukken en bent daarbij zelf verantwoordelijk voor alle voorkomende HR werkzaamheden ten behoeve van de aan jouw toebedeelde regio's. Daarbij ga je professioneel en zorgvuldig om met vertrouwelijke informatie. Daarnaast ontzorg je de HR adviseur en HR Manager bij diverse werkzaamheden en ben je altijd bereid om jouw collega's te ondersteunen.

Korte samenvatting van jouw werkzaamheden:

• Je voert de volledige administratie ten behoeve van in-, door- en uitstroom: contracten, mutaties, digitale personeelsdossiers, verlof- en verzuimregistratie;
• Je ziet toe op de juiste toepassing van de cao;
• Je regelt een soepele onboarding van nieuwe collega's: documentatie, toegang tot systemen, ondersteuning bij introductiedag;
• Je beantwoordt vragen van medewerkers over arbeidsvoorwaarden, verlof, procedures;
• Je hebt een nauwe samenwerking met de salarisadministratie;
• Bewaken van acties en deadlines, zoals contractverlengingen, jubilea en pensioneringen;
• Je denkt mee over de verdere ontwikkeling van het HR-beleid.

Past deze stap bij jou?

• Je bent 32 tot 40 uur beschikbaar
• Een MBO/HBO werk- en denkniveau;
• Een brede kennis van het HR werkgebied;
• Ervaring in een soortgelijke functie;
• Je werkt zowel graag zelfstandig als in een team;
• Je bent oplossingsgericht, werkt nauwkeurig en gestructureerd en je kunt goed prioriteiten stellen;
• Een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
• Kennis van en ervaring met AFAS is een pré.

Past deze stap bij jou?

• Je bent 32 tot 40 uur beschikbaar
• Een MBO/HBO werk- en denkniveau;
• Een brede kennis van het HR werkgebied;
• Ervaring in een soortgelijke functie;
• Je werkt zowel graag zelfstandig als in een team;
• Je bent oplossingsgericht, werkt nauwkeurig en gestructureerd en je kunt goed prioriteiten stellen;
• Een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
• Kennis van en ervaring met AFAS is een pré.

Nelson zet graag een stap extra voor jou!

• Een goed salaris, passend bij jouw werkervaring, kennis en opleiding;
• Met je neus bovenop de nieuwste collecties;
• 20% personeelskorting op onze hele schoenencollectie;
• Korting op ziektekostenverzekering;
• 26 vakantiedagen op basis van een fulltime contract (40 uur) met de optie om dagen te kopen/verkopen;
• Elke dag een goed verzorgde en gezonde lunch waar je aan deel kunt nemen;
• Profiteer van de vele voordelen van het Nelson Fashion & Fit programma; van een flinke korting op je maandelijkse sportschoolabonnement, deelname aan sportieve evenementen, teamuitjes, en nog véél meer...
• Je bent onderdeel van een gedreven en gezellig team in een groeiend, succesvol omni-channel familiebedrijf waarbij eigen initiatief en ondernemerschap centraal staat.

Nelson zet graag een stap extra voor jou!

• Een goed salaris, passend bij jouw werkervaring, kennis en opleiding;
• Met je neus bovenop de nieuwste collecties;
• 20% personeelskorting op onze hele schoenencollectie;
• Korting op ziektekostenverzekering;
• 26 vakantiedagen op basis van een fulltime contract (40 uur) met de optie om dagen te kopen/verkopen;
• Elke dag een goed verzorgde en gezonde lunch waar je aan deel kunt nemen;
• Profiteer van de vele voordelen van het Nelson Fashion & Fit programma; van een flinke korting op je maandelijkse sportschoolabonnement, deelname aan sportieve evenementen, teamuitjes en nog véél meer...;
• Je bent onderdeel van een gedreven en gezellig team in een groeiend, succesvol omni-channel familiebedrijf waarbij eigen initiatief en ondernemerschap centraal staat.

Zet jij die stap?

Wanneer je kiest voor Nelson kies je voor een fijne werkomgeving bij een ambitieus, succesvol, Nederlands familiebedrijf. Een omgeving waar je gezien wordt en waar ondernemerschap en eigen initiatief gewaardeerd wordt. Daarnaast vinden we het van belang dat je jezelf blijft ontwikkelen en uitdagen. Samen met zo'n 1400 collega's, verdeeld over 120 stores, ben jij onderdeel van het Nelson succes.

Bereken je reistijd