hbo vacatures in Rietmolen

Oplossingen

Mobile Developer

Groenlo, Nederland

Voltijd

Salarisindicatie: € 3.800 - € 5.000

Wat ga je doen?

Nedap in Healthcare is een groeiende familie van creatievelingen, ontwikkelaars en zorgspecialisten. Wij zijn er voor mensen in de zorg. Zowel voor de zorgprofessional als voor de cliënt, patiënt en diens omgeving. We geloven dat mensen samen de zorg beter maken. Door mensen, kennis en technologie met elkaar te verbinden ontstaan er (software) oplossingen waarmee wij een blijvende bijdrage leveren aan de zorg in Nederland. Eenvoud, eigen regie en nauwe samenwerking met de markt staan hierbij altijd centraal.

Wij zijn op zoek naar een Mobile Developer voor onze Mobile Tribe om een nieuwe berichtenapp te bouwen. Als Mobile Tribe ontwerpen en ontwikkelen we gebruiksvriendelijke en gave apps voor zorgprofessionals die on-the-go werken. Denk aan verpleegkundigen die direct aan het bed iets willen registreren of rapporteren, of verzorgenden die realtime willen communiceren met hun team.

Binnen onze Mobile Tribe ben je als Mobile Developer medeverantwoordelijk voor het mobiele landschap van Nedap Healthcare. Je werkt samen met andere tribes aan een consistente mobiele ervaring voor tienduizenden gebruikers. Jij bouwt mee aan een volledige nieuwe berichtenapp: één van de drie strategische mobiele apps waar we volop op inzetten. Een berichtenapp die de samenwerking in de zorg slimmer en menselijker maakt.

Verantwoordelijkheden

Technische beslissingen

Meedenken over technische keuzes, UX en het slimmer maken van onze mobiele apps.

Ontwikkelen van impactvolle apps

Innovatie

Moderne mobiele architectuur

Jouw team

Je maakt als Mobile Developer onderdeel uit van de Mobile Tribe, een gepassioneerd en internationaal team van mobile developers (Android/iOS/Hybrid) en UX'ers binnen Nedap Healthcare die de adoptie en ontwikkeling van mobiele workflows wil bevorderen binnen Nedap Healthcare en de zorg. Hierin worden ze ondersteund door mobiele UX'ers. Het is een internationaal team en de voertaal is Engels. Daarnaast werk je veel samen met andere teams binnen de Business Unit Healthcare.

Ons aanbod

Als Mobile Developer bij Nedap lever je een waardevolle bijdrage aan ons doel: mensen gelukkiger en succesvoller maken in hun professionele leven. De salarisrange voor deze rol ligt tussen de € 3.800,- en € 5.000,- bruto per maand o.b.v. fulltime dienstverband (38 uur) en is afhankelijk van relevante kennis en ervaring.Naast je salaris heb je recht op een dertiende maand, een goede pensioensregeling, en een winstdeling met de mogelijkheid om aandeelhouder van Nedap te worden. Bij ons draait alles om vertrouwen en autonomie. Daarom stem je, in overleg met je collega's , je eigen werktijden en vakantiedagen af voor een goede werk/privé balans. Ook hechten we veel waarde aan persoonlijke en professionele groei. Je krijgt een uitgebreide introductie en we stimuleren je om je altijd te blijven te ontwikkelen.

Benodigde vaardigheden

Je neemt eigenaarschap, werkt proactief en denkt mee over product en techniek als Mobile Developer . Je communiceert helder, werkt graag samen met verschillende disciplines en voelt je thuis in een hybride werkomgeving. Met een kritische, constructieve houding draag je bij aan continue verbetering en kwaliteit

Daarnaast herken jij je in het volgende:

• Werkervaring: Jij hebt ervaring met het bouwen van Android-apps.
• Kennis van de Android SDK en moderne libraries. Je schrikt niet van oudere API's.
• Technische nieuwsgierigheid: Je volgt ontwikkelingen zoals Jetpack Compose, Kotlin Multiplatform en moderne architecturen op de voet en weet ze pragmatisch toe te passen.
• Taalvaardigheid: Je beheerst de Engels taal en het is een pre als je ook de Nederlandse taal beheerst.

Goed om te weten: Je bent 32-38 uur beschikbaar. Hybride (remote) werken is gebruikelijk binnen Nedap en samen met je team stem je zelf je werktijden af voor een goede werk/prive balans. Je bent minimaal 3 keer per week aanwezig op onze campus in Groenlo.

Ons sollicitatieproces is helder en persoonlijk. We nemen de tijd om je te leren kennen en samen te ontdekken of er van beide kanten een goede match is.

1.

Fijn dat je solliciteert!

2. Het eerste gesprek

In dit gesprek leren we elkaar kennen. We bespreken je ervaring, je ambities en de rol. Je krijgt alle ruimte om je vragen te stellen.

3. Het vervolggesprek

In dit gesprek ontvangen we je graag op onze Nedap Campus. Je ontmoet toekomstige collega's en we gaan dieper in op de rol en onze manier van samenwerken. Een technische test of assessment kan onderdeel zijn van deze stap; dit communiceren we altijd vooraf.

4.

Is er een match? Dan doen we je graag een voorstel. Zodra je ons aanbod voor deze functie accepteert, vragen wij je ook een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) aan te leveren.

5. Welkom!

Fijn dat je bij ons komt werken en we kijken uit naar je eerste werkdag.

Aanvullende informatie

Bij Nedap vertrouwen we op de diversiteit van mensen en organisaties. Een van de dingen die ons uniek maakt is onze diverse mix van mensen en culturen. Wij geloven in de kracht van ideeën en de energie van individueel initiatief. Dit is het fundament waarop onze hele organisatie is gebouwd. Persoonsgegevens behandelen wij zorgvuldig en verantwoordelijk, met respect voor ieders privacy.

Ben je geïnteresseerd in deze vacature of ben je benieuw hoe het is om bij Nedap te werken? Neem gerust contact met ons op.

Oplossingen