vacatures bij de Rechtspraak

De Rechtspraak als werkgever

• • Wat bieden wij jou?
  • Waar staan we voor?
  • Collega's aan het woord
• Contact
  • Locaties

• • Wat bieden wij jou?
  • Waar staan we voor?
  • Collega's aan het woord
• Contact
  • Locaties

Vakgebied jurist

Juridisch administratief medewerker, afdeling strafrecht

Wil jij je verder ontwikkelen en een bijdrage leveren aan een rechtvaardige samenleving? Word je enthousiast van een veelzijdige functie die geen dag hetzelfde is? Dan is de functie van juridisch administratief medewerker bij het gerechtshof Amsterdam iets voor jou.

Gerechtshof Amsterdam | IJdok 20 Amsterdam

MBO

32 tot en met 36 uur

Tijdelijk, met uitzicht op een vast contract

€ 3.016,50 - € 3.879,75

Het gerechtshof Amsterdam biedt een inspirerende werkomgeving op een prachtige locatie aan het IJ. Het gerechtshof behandelt zaken in hoger beroep in civiele zaken, belastingzaken en strafzaken. Binnen het kabinet van de raadsheer-commissaris werk je aan strafzaken waarin zorgvuldigheid, planning en samenwerking centraal staan.

Wat ga je doen?

Als juridisch administratief medewerker bij het Kabinet RHC verricht je administratieve werkzaamheden rondom strafdossiers en getuigenverhoren. Je beoordeelt de volledigheid van dossiers, zorgt voor een goede planning en bewaakt de voortgang. Je verzorgt de informatievoorziening aan de raadsheer-commissaris, procespartijen en andere betrokkenen en ondersteunt als griffier bij getuigenverhoren.

• Je bereidt administratief getuigenverhoren voor
• Je beoordeelt dossiers op volledigheid en onderneemt waar nodig actie
• Je plant en organiseert getuigenverhoren
• Je bewaakt zelfstandig de voortgang van zaken, waaronder de benoeming van deskundigen en deskundigenrapporten
• Je verzorgt de communicatie met procespartijen en betrokkenen
• Je ondersteunt de raadsheer-commissaris tijdens verhoren als griffier

Een bijzondere baan omdat door jou

• De processen rondom strafzaken zorgvuldig en efficiënt verlopen
• Getuigenverhoren goed voorbereid en georganiseerd plaatsvinden
• De raadsheer-commissaris en procespartijen kunnen rekenen op duidelijke en tijdige informatie

Pluspunten van deze functie

• Betekenisvol werk: je levert een bijdrage aan een rechtvaardige samenleving
• Een aanstelling voor 32-36 uur per week
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband
• Maandsalaris in schaal 7 CAO Rijk: € 3.016,50 tot € 3.879,75 bruto (bij 36 uur)
• 144 verlofuren en 64 IKB-uren per jaar (bij fulltime dienstverband)
• Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,5% van je jaarsalaris
• Volledige vergoeding woon-werkverkeer (OV 2e klas)
• Opleidings- en ontwikkelmogelijkheden
• Goede balans tussen werk en privé en mogelijkheid tot deels thuiswerken

Wij werken actief aan een werkomgeving waarin iedereen zich gerespecteerd en gewaardeerd voelt. Naast jouw talenten en ervaring maakt ook jouw identiteit onze organisatie rijker en sterker.

Wat we van jou verwachten

• Mbo+ werk- en denkniveau
• Recente werkervaring in een vergelijkbare functie, bij voorkeur binnen het strafrecht
• Goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden in het Nederlands
• Typvaardigheid (foutloos blind typen)
• Zorgvuldigheid, timemanagement en analytisch vermogen
• Flexibel, oplossingsgericht en communicatief vaardig
• Proactieve houding en bestand tegen werken onder tijdsdruk
• Een positieve instelling en gevoel voor samenwerking

Waar kom je te werken

Als juridisch administratief medewerker maak je onderdeel uit van een informeel en collegiaal team binnen de afdeling Strafrecht: het kabinet van de raadsheer-commissaris (Kabinet RHC). Het Kabinet RHC bestaat uit ca. 12 medewerkers, bestaand uit Raadsheer-Commissarissen en griffiers. De werksfeer is open en divers en de lijnen zijn kort. Je werkt op een centrale locatie aan het IJ, op loopafstand van Amsterdam Centraal Station.

Meer informatie over onze organisatie vind je hier: Gerechtshof Amsterdam | Rechtspraak Bekijk ook onze social media accounts om ons beter te leren kennen:

Sollicitatieprocedure

De sollicitatieprocedure bij de Rechtspraak loopt via onderstaande stappen. Hiermee willen wij zo veel mogelijk over jou te weten komen én laten we jou kennismaken met ons.

1.Solliciteren

De deadline voor het versturen van je sollicitatie is 17 april 2026.

2.Voorselectie

Vacatures worden extern én intern opengesteld. Kandidaten vanuit de Rijksoverheid met een Van-Werk-Naar-Werk (VWNW)-status hebben voorrang. Heb jij deze? Stuur dan de documenten mee waaruit blijkt dat jij deze status hebt.

3.Kennismakingsgesprek

De sollicitatiegesprekken zijn op 7 mei 2026. De week hiervoor laten we je we je weten of je wordt uitgenodigd.

4.Arbeidsvoorwaardengesprek

We maken samen heldere afspraken en leggen de basis voor een fijne samenwerking.

5.Screening/ VOG

Een referentiecheck kan onderdeel uitmaken van de procedure. We vragen je bij indiensttreding een Verklaring Omtrent Gedrag te overhandigen.