Helpende Plus

Werken bij WIJdezorg

Helpende plus in Woubrugge

Zoek jij een warme, kleinschalige werkomgeving waar bewoners én collega's elkaar echt kennen? Dan voel jij je thuis bij Woudsoord in Woubrugge.

• 24-28 uur
• maximaal € 3.410,16 bij een 36-urige werkweek

• 24-28 uur
• maximaal € 3.410,16 bij een 36-urige werkweek

JIJ wordt WIJ

Ons kleinste verpleeghuis, prachtig gelegen aan het water, staat bekend om haar huiselijke sfeer, persoonlijke aandacht en de bijzondere band tussen bewoners en medewerkers. Geen dag is hier hetzelfde. Gezamenlijke activiteiten, spontane ontmoetingen en oprechte betrokkenheid maken Woudsoord tot een plek waar mensen zich thuis voelen.

Samenwerken staat centraal. Dat gebeurt met aandacht, respect en liefde voor het vak. De medewerkers kennen de bewoners goed en zetten iedere dag dat extra stapje om hen een fijne dag te bezorgen.

Ook binnen het team is de betrokkenheid groot. De collega's staan voor elkaar klaar en zorgen er samen voor dat bewoners zoveel mogelijk vertrouwde gezichten zien. Tijdens vakanties of ziekte lossen ze de diensten waar mogelijk met elkaar op.

Die mix van saamhorigheid, vertrouwen en werkplezier maakt Woudsoord een bijzondere en mooie werkplek.

Halverwege 2027 wordt gestart met de nieuwbouw van het verpleeghuis in Woubrugge gebouwd. De huisvesting zal dan tijdelijk worden ondergebracht in Ter Aar.

WIJ zoeken voor Woudsoord in Woubrugge een

helpende plus

24 - 28 uur per week

Wij

• bieden jou arbeidsvoorwaarden en salaris overeenkomstig de cao VVT, FWG 30, maximaal € 3.410,16 bij een 36-urige werkweek
• bieden 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering
• bieden ruim 29 vakantiedagen per jaar op basis van een 36-urige werkweek, plus de mogelijkheid om verlof te sparen
• bieden pensioenopbouw via Pensioenfonds Zorg en Welzijn
• hebben een aantrekkelijke reiskostenregeling voor woon-werkverkeer van € 0,23 per km
• vinden ontwikkeling van talenten, kennis en vaardigheden belangrijk en bieden daarom diverse leermogelijkheden, zowel online als fysiek, via ons eigen leermanagementsysteem REIN
• bieden een aantrekkelijk personeelsvoordelenprogramma waarmee je jouw arbeidsvoorwaarden flexibel kunt samenstellen.

Jij

• bent in het bezit van een helpende diploma, aangevuld met het plus certificaat
• werkt graag samen en bent communicatief sterk
• hebt bij voorkeur ervaring met PG

Portret WIJdezorg vrijwilliger

Het sollicitatieproces

Je solliciteert

1.

De eerste stap naar jouw mogelijke nieuwe baan is gezet.

Het sollicitatiegesprek

2.

We maken tijdens een eerste gesprek nader kennis met elkaar. Zo kom je meer te weten over de organisatie, de locatie en de functie.

Meelopen en/of een tweede gesprek (functie-afhankelijk)

3.

Wanneer we beiden enthousiast zijn na het eerste gesprek, volgt er een meeloopmoment en/of een tweede gesprek.

Arbeidsvoorwaardengesprek

4.

Nu we er over uit zijn dat we met elkaar verder willen, volgt er een contractvoorstel en een arbeidsvoorwaardengesprek.

Contract

5.

Je ontvangt je arbeidsovereenkomst en alles wordt verder administratief in orde gemaakt en een aantal dagen voor jouw startdatum ontvang je de nodige documenten om je voor te bereiden op je eerste werkdag.

Heb je vragen of wil je eerst meer informatie? Neem dan contact op met , van Woudsoord, bereikbaar via .

We zien je cv en korte motivatie graag tegemoet.

Waarom werken bij WIJ dezorg?

Kleinschalig en Lokaal

Werken in het Groene Hart

Persoonlijke groei en ontwikkeling

Volop kansen voor persoonlijke ontwikkeling en om door te groeien.

WIJ vertellen

Benieuwd hoe het is om te werken in de ouderenzorg?

Goede zorg begint met weten wie iemand écht is. Wat vindt iemand belangrijk? Waar wordt iemand blij van? En welke keuzes wil iemand zelf blijven maken?Daarom kijken we bij WIJdezorg verder dan de zorgvraag. We luisteren naar het verhaal achter de persoon en zoeken samen naar wat nodig is om zoveel mogelijk zelf de regie te houden. Naasten zijn daarbij onmisbaar. Zij kennen hun dierbare goed en kunnen helpen om te begrijpen wat iemand belangrijk vindt, prettig vindt en nodig heeft.Want goede zorg gaat niet alleen over wat we voor iemand doen. Het gaat ook over samen kijken, luisteren en ruimte geven om zoveel mogelijk het eigen leven te blijven leiden.

Een omhelzing. Even dichtbij zijn. Samen aan tafel zitten. Het zijn kleine momenten die misschien maar een paar seconden duren, maar veel kunnen betekenen. Aandacht zit niet altijd in wat je doet. Soms zit het juist in er gewoon even zijn. Welk klein gebaar maakt voor u een groot verschil?

Je hoeft niet alles al te kunnen. Je moet vooral willen leren. Een carrièreswitch naar de zorg? Dat kan ook als je achtergrond ergens anders ligt. Bij WIJdezorg zijn er verschillende leerwerktrajecten waarmee je werken en leren kunt combineren.Je doet ervaring op in de praktijk, volgt een opleiding en krijgt begeleiding van collega's die je helpen om je verder te ontwikkelen.

Duurzaam op weg naar onze cliënten. Onze collega's in de wijk zijn dagelijks onderweg om cliënten thuis de zorg en ondersteuning te bieden die zij nodig hebben. En dat doen ze waar mogelijk op de fiets.De eerste vier nieuwe e bikes zijn inmiddels geleverd bij de teams van Pro Cura Leiderdorp en Schouwenhove en binnenkort wordt ook de rest van onze elektrische fietsen vernieuwd. Het is alweer de tweede generatie e bikes bij WIJdezorg. Duurzaam vervoer is voor ons dus zeker niet nieuw.

Neem contact met ons op!

Whatsapp:

Email :

Werken bij WIJdezorg

Wil je meer weten over een vacature, werken bij WIJdezorg of jouw mogelijkheden?